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學校校訓:
學校簡介
一、學校概況
陜西師范大學奧林匹克花園學校是由陜西師范大學與陜西泰盈環(huán)達通地產有限公司聯(lián)合興辦的一所具有獨立法人資格的全日制民辦學校。學校由教育部直屬“211”工程重點建設大學陜西師范大學全程管理。
學校位于灃渭新區(qū)世紀大道奧林匹克花園社區(qū)內,占地48畝,建筑面積近3萬平方米,按照陜西省標準化學校的標準建設,斥資1.5億一次性規(guī)劃建設到位。學校有寬敞的教學樓和綜合樓,有容納440余人的現(xiàn)代化多功能廳——博學堂,有260余間能居住1000名學生的公寓樓,有衛(wèi)生整潔的餐飲中心,有田徑場,四季常綠,花香撲鼻,學校是一所風景怡人、環(huán)境優(yōu)美的花園式學校。
二、師資概況
陜西師范大學奧林匹克花園學校已經(jīng)組建起了一支學歷層次高、教學經(jīng)驗豐富、年齡教齡結構合理、充滿生氣活力的高素質專業(yè)化教師隊伍。現(xiàn)有專職教師77 人,行政管理人員11人。其中,特級教師占2.6%,中高級教師占28.5%,碩士研究生學歷教師占19.2%。學校小學部和中學部具體師資構成如下: 小學部教師共42人。全日制??埔陨蠈W歷達100%。研究生、教育碩士占9.5%,全日制本科學歷教師占64.2%。小教高級2名、小教一級5名。中學部教師共35人。全日制本科以上學歷達60%。研究生、教育碩士占40%,特級教師2名、中教高級1名、中教一級5名、中教二級6名。
這支教師團隊中,既有二十多年教齡、教學經(jīng)驗豐富的中年教師,也有四、五年教學經(jīng)歷的青年骨干教師,形成了以中年教師為引領、青年教師為主體的教師群體。
學校高度重視教師團隊的建設,通過多種方式加強對教師的培養(yǎng)。平時注重對教師進行師德教育,關注教師專業(yè)能力發(fā)展和教師心理健康;注重教師專業(yè)發(fā)展,實行人性化的管理。
三、科學合理的辦學定位和辦學目標
“高起點、高品位、有特色、國際化”是我校的辦學定位和辦學目標。“高起點”,就是學校整體設計和硬件配置按照省級標準化學校(重點學校)標準建設,教師隊伍以研究生學歷為主體,以國家“211”重點師范大學為依托;“高品位”,就是以專業(yè)化的管理意識和現(xiàn)代化的教育理念塑造有文化、高素養(yǎng)、負責任的管理者、教師及學生;“有特色”,就是發(fā)掘、總結具有奧林匹克花園學校特點的學校模式,形成獨特的教育教學管理方式,辦有影響的特色學校;“國際化”,就是與國際教育接軌,引進國外先進課程,舉辦國際班,增強學生的國際意識,輸送一批學生去國外讀書深造。
四、獨具特色的教學管理方式
1. 個性化的小班額管理
在班額設置上,以30-40名學生為宜,便于管理。針對小班化的要求,學校把個性化教學作為教學管理上的特色之一。在教學過程中,要求教學要面向每一個學生個體,而不是面向全班;教學內容、教學模式、教學方法、教學評價均要圍繞學生個體發(fā)展而組織,使課堂教學具有更強的針對性,更有利于因材施教。教學設計也由“共案”變成了“個案”。
2.推行學生成長導師制
學校為每一位同學安排了一名人生成長的導師。導師全面負責學生的思想、學習和生活指導工作,確保每一位學生都能得到老師的關注和幫助。
五、特色鮮明的德育工作
學校提出了建“奧園”特色德育的目標:學科滲透經(jīng)?;?,德育活動系列化,校外基地普及化,工作隊伍全員化,德育手段現(xiàn)代化,德育創(chuàng)新群體化。為達到這個目標,中小學德育處努力打造高素質班主任隊伍,實現(xiàn)高水平德育管理;重視學生文明行為習慣的養(yǎng)成教育;開展校園文化活動,寓教于樂,促進學生全面發(fā)展;建立家長委員會及家長學校,精心準備每次家長會,通過電話、網(wǎng)絡等方式積極主動的與家長聯(lián)系,讓家長參與到學校建設中來。
六、學校未來發(fā)展戰(zhàn)略目標
學校發(fā)展分三步走:第一步,通過3年的發(fā)展,在校學生達到設計規(guī)模2300人,將學校辦成在西安和咸陽的有影響的區(qū)域性名校,小學部進入省級標準化學校行列;第二步,力爭在4-5年內把學校創(chuàng)建成省內一流的陜西省名牌學校,高中進入陜西省標準化學校行列;第三步,通過10年的努力,力爭把學校創(chuàng)辦成國內著名的國際化學校,高中進入陜西省示范學校行列。
學校有小學、初中、高中三個辦學層次,是一所十二年制的學校。在校學生設計規(guī)模為2400人,其中,小學12個班,初中24個班,高中18個班。